Ce lien vous conduira à la vidéo : L'histoire d'Curtis

Transcription

Comment le volet Soutien de l’emploi du POSPH a aidé Curtis à trouver un travail

Lorsque vous arrivez au Real Canadian Superstore de Whitby, vous remarquez tout d’abord la rangée de chariots bien alignés près de la porte d’entrée. Une fois vos achats terminés, vous avez de grandes chances d’être accompagné jusqu’à votre voiture. Grâce à Curtis Haley, l’un des commis de l’hypermarché, vous repartirez avec bien plus qu’un sac plein de provisions. Curtis est un jeune homme dévoué, fiable et motivé, dont l’attitude positive se transmet aux autres employés et aux clients. Curtis est aussi autiste.

Pendant des mois, Curtis a cherché en vain à trouver un emploi qui lui corresponde. C’est alors que Northern Lights, un fournisseur de services du volet Soutien de l’emploi du Programme ontarien de soutien aux personnes handicapées, est intervenu.

Le volet Soutien de l'emploi du Programme ontarien de soutien aux personnes handicapées aide des personnes comme Curtis à se préparer à travailler, à trouver un emploi et à la garder.

« Nous sommes juste là pour faciliter les choses », dit Kristina Kalm, spécialiste en réadaptation professionnelle chez Northern Lights Canada. « L’un de mes rôles consiste à rencontrer les clients, à bien comprendre leur handicap ou les obstacles qu’ils rencontrent, et à trouver la bonne personne pour chaque employeur et le bon environnement pour chaque client. »

« Je me souviens que, quand j’ai rencontré Kristina, j’avais du mal à trouver du travail », dit Curtis. « Je lui ai simplement dit ce qui m’intéressait et elle a fait de son mieux pour me trouver un emploi qui me correspondait. »
Curtis est extrêmement positif quant à son emploi, et son employeur l’est tout autant à son égard. D’après Cory Toutant, le directeur du magasin, Curtis est un employé extraordinaire. « Il fait ce qu’il à faire son travail et les clients l’adorent – il apporte beaucoup à l’équipe. »

« Curtis a réussi parce qu’il a vraiment tenu compte de chaque suggestion et de chaque élément du plan d’action que nous lui avons présenté », dit Kristina. « C’est vraiment un jeune homme et un employé dévoué, motivé, fiable et loyal. Il a fait exactement tout ce qu’il devait faire. »

Quand nous avons demandé à Curtis ce qu’il préférait dans son travail, il a répondu : « Je ne peux pas vraiment vous dire, j’aime tout. J’aime tellement mon travail. »